Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

in Teilzeit

Arbeitsort: Dortmund

Anstellung: 50 %-Stelle (bis zu 20 Std./Wo.) 

Zeitraum: 1. März 2023 bis 31. Dezember 2025

Vergütung: orientiert sich an TVöD 5–8 (je nach Erfahrung)

 

Das Muslimische Jugendwerk e. V. sucht ab dem 1. März 2023 eine Assistenz der Geschäftsführung in der Jugendverbandsarbeit mit einem 50 % Stellenumfang (maximal 20 Wochenarbeitsstunden). Je nach Erfahrung und Ausbildungsgrad sind maximal TVöD-Bund 8 als Entgeltgruppe vorgesehen. Der Arbeitsort ist in Dortmund. Die mit Bundesmitteln finanzierte Stelle ist vorläufig bis zum 31.12.2025 befristet.

Ihre Aufgaben

  • Buchhaltung (u. a. Projektabrechnungen und bürotypische Tätigkeiten)
  • Beteiligung an Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten
  • Unterstützung der Verwaltungsadministration
  • Archivierung und Dokumentation
  • Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit und Social Media
  • Wünschenswert sind Kenntnisse im Mediendesign (SharePics, Photoshop etc.)

Ihr Profil

  • abgeschlossene buchhalterische Berufsausbildung oder Erfahrungen in der Buchhaltung, vorzugsweise in der Projektarbeit
  • Gerne auch ähnliche Berufsabschlüsse (auch Studierende möglich). Weitergehende praktische Erfahrungen in der Jugendverbandsarbeit sind erwünscht
  • sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel)
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Zahlenaffinität
  • Einsatzfreude, selbstständiges Arbeiten und aktive Teamarbeit
  • Hervorragende Kenntnisse in Deutsch (in Wort und Sprache)
  • Interkulturelle Kompetenzen

Bewerbungsverfahren:

Bitte schicken Sie ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf mit Foto, Zeugnisabschriften, Angaben über Referenzen) bis zum 05.02.2023 per E-Mail oder Post an: 

Im Zusammenhang mit einer Bewerbung entstehende Kosten (Fahrtkosten, Beurlaubung etc.) können nicht erstattet werden. Entsprechend der Richtlinien werden schwerbehinderte Bewerber*innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

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